Diversidade e Inclusão

Na Patinter, promovemos um ambiente de trabalho inclusivo, onde todos se sentem bem-vindos, valorizados e reconhecidos.
Na Patinter, acreditamos que a diversidade é um dos nossos maiores ativos. A nossa cultura é enriquecida por diferentes perspetivas, experiências e origens. Valorizamos cada indivíduo e procuramos criar um ambiente inclusivo, onde todos se sintam respeitados, valorizados e capacitados a contribuir plenamente.

Valorizamos a Individualidade: Reconhecemos e celebramos a singularidade de cada pessoa. Independentemente da raça, etnia, género, orientação sexual, idade, escolaridade, origem cultural ou deficiência, todos são bem-vindos e têm espaço para ser autênticos. Essa diversidade fortalece e enriquece a nossa equipa.

Respeito e Empatia: Cultivamos uma cultura de respeito mútuo, onde cada pessoa é tratada com dignidade e consideração. Encorajamos o diálogo aberto, a escuta ativa e a empatia, construindo relacionamentos saudáveis e colaborativos. Na Patinter, todos têm voz e são encorajados a expressar as suas opiniões e ideias.

Oportunidades para Todos: Na Patinter, o mérito e o potencial são as bases para o crescimento e o desenvolvimento. Promovemos a igualdade de oportunidades e tomamos decisões sobre contratação, promoção e capacitação com base no mérito, sem discriminação. Valorizamos o desenvolvimento dos colaboradores e oferecemos formação e programas que fomentam a diversidade e a inclusão.


Acolhimento e Suporte: Criamos um ambiente onde todos se sentem parte de uma família. Desde o primeiro dia, cada novo membro da equipa recebe apoio através de programas de integração e formação, garantindo um percurso de crescimento e pertença.

Celebramos a Diversidade: Valorizamos as diversas culturas, tradições e pontos de vista presentes na nossa equipa. Promovemos a celebração de diferentes datas comemorativas, eventos e atividades que destacam a riqueza da diversidade. Essas celebrações fortalecem o nosso senso de comunidade e  permitem-nos aprender uns com os outros.


Emprego Apoiado em Mercado Aberto
Emprego Apoiado em Mercado Aberto

A Patinter reafirma o seu compromisso com a inclusão social e profissional ao integrar o programa de Emprego Apoiado em Mercado Aberto, em parceria com o IEFP. Este programa tem como objetivo incluir pessoas com deficiência e incapacidade no mercado de trabalho, proporcionando-lhes a oportunidade de exercer uma atividade profissional em condições normais de trabalho e de desenvolver competências essenciais para a sua plena integração.

O Emprego Apoiado em Mercado Aberto visa oferecer às pessoas com deficiência e capacidade de trabalho reduzida a oportunidade de se desenvolverem pessoal, social e profissionalmente. Através deste programa, contribuímos para a integração plena dessas pessoas na sociedade e no mercado de trabalho, promovendo um ambiente verdadeiramente inclusivo e diverso.

Voltar